<B>Ответ 1с:</B><BR><p>Воспользуйтесь документом невыходы. Что такое вынужденный прогул и как его классифицировать согласно ТК РФ – Вам придется выяснить. Если этот невыход оплачивается по среднему заработку – заведите документ Приказ на оплату по среднему заработку с соответствующим событием.<br /> <br /></p>
800
1 мин.
Хотите узнать больше по этому вопросу?
Подпишитесь на нашу рассылку новостей
Подписаться
Чтобы задать вопрос или предложить тему статьи, нажмите на кнопку ниже:
Задать вопрос
Предложить статью
или звоните по телефону: 8 (800) 775-90-01
- Вконтакте